Компания KTS ищет нового сотрудника.

[-k-t-s-]

Наша компания ищет ведущего специалиста (программиста).
Обязательные требования для кандидатов:
1. Знание всего стека протоколов SIP и связанных с ним сетевых протоколов лучше чем таблицу умножения.
2. Знание и умение работать с библиотеками fax T30/T38
3. Знание С, С++, желательно ASM, всякую мелочь типа PHP/Ajax обязательно.
4. Обязательное знание ядра Linux, умение писать драйвера низкого уровня под железо.
5. Работа с real time системами в Linux.
6. Обязательное глубокое знание PBX Asterisk, драйверов плат DAHDI/Zaptel
7. Ведение проектов с использованием CVS, Bugtrack, SVN, Changelog
8. Работа с ‘железом’, если есть познания в электронике это будет большим плюсом.

Круг обязанностей:
1. Поддержка кода старых проектов, при необходимости модификация кода.
2. Написание кода для новых проектов, применяя “сквозное программирование” 1 ядро для всех проектов.
3. Тестирование кода на железе
4. Адаптация старого программного ядра под новые платформы железа.
5. Поддержка корпоративного сайта (время от времени, несколько раз в месяц)
6. Написание тех. документации по результатам своей работы.
7. Тестирование готового железа, с использованием PBX Asterisk
8. Поддержка драйверов для плат на базе DAHDI/Zaptel для систем на базе ядра Asterisk и Linux
9. Консультирование по проблемам работы программного обеспечения в случаях его некорректной работы.

Чего делать не придется:
1. Не будет командировок
2. Не будет выездов к заказчикам
3. Не будет непосредственного общения с клиентами
4. Не будет просьб настроить астериск со стороны клиентов
5. Работа с багами по факту обнаружения и при наличии логов и внятного пояснения что же не работает.

Что придется делать время от времени:
1. Держать в руках паяльник, так как иногда придется самому припаять провод.
2. Смотреть в электрические схемы, в идеале их понимать.
3. Ну и по мелочи, будут работы не относящиеся к прямой деятельности.
4. Иногда бывают авралы связанные с работой, суть в том, что если у клиентов повально начало глючить оборудование требуется приложить все усилия для устранения проблемы, даже в выходные.

Что мы гарантируем со своей стороны:
1. Рабочее место, как спланируете сами
2. Лояльное отношение работодателя при условии выполнения основных обязанностей
3. Свободный график после испытательного срока, при условии работы 8 часов в день.
4. Своевременная з.п. в виде живых денег 2 раза в месяц
5. Для иногородних возможна помощь с переездом и жильем.
6. Все просьбы не относящиеся к работе будут оплачены отдельно.
7. Возможность вести собственные проекты, скажем по удаленной поддержке или настройке по или оборудования. Главное не в ущерб основной работе.

Как мы будем строить рабочие отношения:

Все наши специалисты с большим стажем работы в отрасли, это значит, что всю работу можно измерить в человеко-часах, в возможности ее реализовать или в отсутствии такой возможности. Все в состоянии проверить и оценить качество работы других специалистов. Все в состоянии оценить трудозатраты на конкретную работу.

p.s
Соискатель может не иметь высшего образования, для нас это не важно. Соискатель может проживать в другом городе, если его кандидатура устроит нашу компанию, поможем с переездом.
Все остальные нюансы осуждаются с каждым кандидатом индивидуально.
З.п. от 65т для начала. Если вы гений планка з.п. ограничена только разумными пределами и вашей работоспособностью.
Предполагаем увидеть кандидатов мужчин от 30-35 лет и выше, со стажем работы по профилю от 6-7 лет и выше.
Для связи email : voiptech@mail.ru

[zzuz]

Город работы - Магнитогорск.

[-k-t-s-]

Город работы - Магнитогорск.

Магнитогорск в каком плане? Не понял. Нам стоит поехать в Магнитогорск?

[-k-t-s-]

KTS, вам надо разделить вакансию на двоих людей, для одного это многовато.
Ну и у вас хронические проблемы с поставками, народу не хватает.

Да, лето все в отпусках, работы больше чем можем переварить.
Ну а предыдущую вакансию всегда закрывал один человек, уже лет как 5 (разные люди).
Поддержка старых проектов - это от силы на 5-10 часов в неделю, что то авральное бывает редко, но бывает. Ядро проектов одно, пиши только к нему модули под интерфейсы.
Ядро устоявшееся, еще несколько лет назад писаное. В вебе что-то дописать, это вообще 0.5 часов в неделю. Дока пишется по результатам выполненной работы, потом оформляется другим человеком.
Так что не все так сложно как кажется.
Вот новый проект под новую платформу писать, это да, там будем сильно думать сколько еще людей брать.

[-k-t-s-]

Да в Китае у нас производство, вид из офиса кстати поменялся, на днях выложу. Хотя в Китае работа совсем не сахар, если в Питере часть работы можно хоть кому то перепоручить, то в Китае все делаешь сам, от и до.
По сути, пхп с аяксом можем вычеркнуть из списка, не вопрос.
По сути2, если есть желание приезжайте на пару деньков во второпристольную, я буду в офисе в Питере начиная с 16-17 сентября, пообщаемся.
В постскриптуме все написано про условия, вот только в Магнитогорск (город металлургов) отправить вас не сможем.

Про сайты, я давно тут и там, лучших почти всех знаю, а с джоба как пойдут неучи, просто нет времени всех перекапывать, а так требования вроде понятны, все вопросы и ответы по сути, никакой воды.

Да и еще хотел добавить про код и прочее. Никто нового специалиста не будет принуждать писать по нашему шаблону, г..кодить и прочее. Специалист может и должен иметь свою точку зрения на вопрос написания кода, и если она не противоречит идеи проекта то будет обязательно выслушана и рассмотрена, ну и если всех устроит то и реализована.
По простому, специалист имеет право голоса такое же как и скажем руководство, никто не будет заставлять делать пустую работу, кодить ради того чтобы занять время.

Блин. Забыл добавить, есть оплачиваемая парковка пред офисом, решим вопрос с обедами.

[-k-t-s-]

Еще добавлю, в процессе покупки современной платформы для Voip от Mindspeed. Будем переходить на нее, новый сотрудник будет одним из 100 человек в России кто будет знать и работать с этой системой. Круче миндспида только октасикс.

[zzuz]

Комментарий про Магнитогорск был для того , чтобы Вы указали для потенциальных работников , где им придеться работать .

[SolarW]

А это еще один необходимый скилл для потенциального сотрудника - знать что у KTS штаб-квартира в Питере

[-k-t-s-]

Ну вот, значит я правильно написал в форум, все сообразительные и заинтересованные отметились.
Как я и говорил, таких специалистов посчитать по пальцам.
Вопрос в том что исходное сообщение не отредактировать.
Город где предстоит работать Санкт Петербург, страна Россия.
www.voiptech.ru
www.voipgsm.ru на всякий случай.

[ys1797]

А это еще один необходимый скилл для потенциального сотрудника - знать что у KTS штаб-квартира в Питере

Плюс, знать где находится Питер.